간호사 근무표(듀티표)는 간호사의 일정을 관리하는 데 있어 중요한 도구입니다. 효율적이고 공정한 근무표 작성은 환자 케어의 질을 높이고 간호사들의 직무 만족도를 향상시킵니다. 이 가이드에서는 근무표 작성에 대한 상세한 정보와 팁을 제공합니다.

1. 근무표 구성요소 작성 순서

효율적인 근무표 작성을 위해 다음의 순서를 참고하시기 바랍니다

1. 책임자 월별 일정 확인
2. 전달 기준으로 간호사 수 배정
3. 근무 분배 설정
   • 주말 근무 인력배치 (SS, 일/토)
   • 평일 요일 선호도 (화, 목, 월)
   • 월말과 월초 휴무 고려 (OF, R, PG, AL)
   • 월말 주간 근무자 수 (D, L, N, NO)
   • 월초 저녁 및 야간 근무 (EC, ND, ED, NOD)

2. 근무표 기본 작성법 처리

기본 작성법은 다음과 같습니다

1. 일괄적 수당제 급여제 설정
2. 각 날짜별 입력 근무시 수 기입 (평일/휴일별 구분)

3. 야간 근무 배정 방법

야간 근무는 간호사의 건강과 직결되므로 신중히 배정해야 합니다

1. 각 간호사별 야간 근무 횟수 계산 (월별 요일)
2. 야간과 휴무일의 2일 연속 및 주말 구성 고려
3. 직급 (팀장 포함) 및 업무별 야간 배정 제외
4. 각 간호사의 개인적인 상황 고려 (야간 근무 제외)

4. 데이 및 이브닝 근무 배정 처리

데이 및 이브닝 근무는 다음과 같이 배정합니다

1. 야간 근무자들의 다음 근무는 이브닝으로 시작
2. 근무 및 휴무 순서 배열
3. 연속 3회 이상의 데이/이브닝 근무는 지양
4. 주말 근무자 우선 배치 후 나머지 조정
5. 개별 근무 희망일 고려해 유동적 배치

5. 비번(NA) 근무 배정 팁

비번 근무 배정 시 주의사항:

1. 월말과 월초에 비번 근무 고려
2. 근무 여건에 따라 순서대로 배치

6. 휴일 배정 순서

휴일 배정은 다음 순서로 진행합니다

1. 각 간호사별 월별 휴일 횟수 계산
2. 연가사용 예정 일자 배정
3. 주말(토/일요일) 및 공휴일 고루 실시 가능 시킨다
4. 출산휴가자 배정
5. 3년 이상의 수간호사 배정
6. 초과 근무 발생 간호사 휴일 우선 배정 자동 처리

7. 근무표 검토 및 조정 방법

작성한 근무표는 다음과 같이 검토합니다

1. 각 간호사별 총 근무시간 평균 수 계산
2. 근무 유형별 배분 균형
3. 개인 선호도, EDO, 쉬는 날 등을 고려해 추가 수정
4. 개인적 상황 고려하여 조정

8. 최종 확인 체크리스트

최종 확인 시 다음 사항을 체크합니다

1. 근무 시간과 인원수 균형 재확인
2. 개인별 근무 시간 총량 평등 여부
3. 특정 간호사에게 부담이 집중되지 않았는지 확인

9. 근무표 작성 시 주의사항

효과적인 근무표 작성을 위해 다음 사항을 주의하세요:

1. N>D>E 순서로 근무 배정
2. 동일 근무 - 휴무 - 동일 근무 패턴 지양
3. 연속적인 야간 근무는 3일로 한정
4. 야간 근무자들의 일정 특별관리 주의해 오류 예방해요.

위에서 설명한대로 근무표 작성 시 참고하여 공정하고 효율적인 근무표를 작성할 수 있습니다.

간호사 근무표 작성은 복잡하고 시간이 많이 소요되는 작업이지만, 위의 가이드라인을 따르면 보다 효율적이고 공정한 근무표를 만들 수 있습니다. 지속적으로 피드백을 수집하고 개선해 나가는 것이 중요합니다. 이를 통해 간호사들의 업무 만족도를 높이고 더 나은 환자 케어를 제공할 수 있을 것입니다.